根据马斯洛需求理论对办公室设计进行深入分析
作者：admin 时间：2021-08-07 15:15
办公室已经成为工作人员必不可少的空间，办公空间人性化，智能化，为办公室的空间设计带来了新的发展方向。
一般情况下办公空间是通过建筑师设计而形成的建筑空间，它为人们提供了日常活动以及办公的场所。空间的整个设计流程中，需要考虑到建筑物理、建筑所需的材料、不同区域的功能划分、不同空间的形式以及休息空间等，同时在进行设计时还需要考虑到办公人员心理上、审美上的偏好以及该企业自身文化背景。科技的不断发展，互联网时代的到来，特别是面对激烈的市场竞争，工作节奏加快，人们的办公效率不断的提高，对办公环境的要求也变得更加多样化，工作环境的舒适度显得越来越重要，甚至与个人身份、心理需求与态度和工作方式有着密切的关联，办公空间环境也就成为人们关注的一部分。
环境行为学是一门研究环境和人类行为之间相互作用与互为影响关系的学科。环境行为学也有称为环境心理学的，环境行为学与环境心理学的研究范围有相似之处，环境行为学注重环境与人的外显行为(overt action)之间的关系与相互作用,经观察见得，其应用性更强。环境心理学是心理学的一部分,它把人类所具有一些例如经验、活动的行为结合到该行为产生的环境(包括物质上、社会上以及文化上)中。社会间诸因素相互作用相互影响的关系。而把环境行为学和办公空间联系在一起，就是研究根据使用者的心理需求，寻求办公空间设计，设计一个同时具有安全性、舒适度、高效、美观的办公环境,不仅在物质层次上达到办公人员的需求，更要达到办公人员精神上的需求。现在室内设计的中心点就是以人为本, 所以在设计师进行设计时首先要了解在该办公环境下办公人员的心理需求。上个世纪中期，美国心理学家马斯洛推出了“需要层次”这一理论，这种理论被运用到办公空间的设计中，将会对办公空间的设计与使用者的体验起到指导作用。将人类自身的需求利用阶梯的形式进行表示，并且从低到高根据需求的程度划分成五个阶段，从低到高具体为：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求以及自我实现需求。不仅要满足办公空间和人们呈显性相关的物理以及生理环境与视觉环境上述主要需要之外，还需要重视和人们呈隐性相关的心理环境, 进而达到满足人们的心理需求。在办公空间怎样达到人们高层次的心理需求，就是室内设计中的一个关键方面。
探寻办公空间中人新的需求、新的空间形态、环境新的形式。它有助于提高环境设计的人性化、有助于使用者对办公的环境体验，有助于办公效率的提高；推动现代室内设计的发展与创新能力的提高，有助于设计思维的深化及设计师设计能力的提高。
点击咨询
15910877101
